Oceny okresowe – obowiązek HR czy realna dźwignia biznesu?

Fecha

el Martes, 28 de Julio 2026

Hora

10:00 Europe/Warsaw

Ver en mi zona horaria

Nombre

Este campo es obligatorio.

Apellidos

Este campo es obligatorio.

Dirección de correo electrónico

Este campo es obligatorio.

Firma

Este campo es obligatorio.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celu organizacji webinaru.

Este campo es obligatorio.

Chcę otrzymywać informacje o kolejnych webinarach, wydarzeniach i nowościach od Polsystem.

Este campo es obligatorio.

Skąd dowiedziałeś(-aś) się o webinarze?

Newsletter

Zaproszenie od handlowca

Polecenie

Este campo es obligatorio.

Campos obligatorios

Si ya está registrado y no puede localizar su email de confirmación de registro, ¡haga clic aquí!

Prueba de configuración del sistema. ¡Haga clic aquí!

Martyna Lempert

CEO TeamBoost, ekspertka w obszarze rozwoju organizacji i zarządzania efektywnością. Od ponad 14 lat pomaga firmom projektować procesy HR, które wspierają realizację celów biznesowych i rozwój pracowników.

Dominik Kozak

Product Owner w Polsystem. Odpowiada za rozwój Oceny 360+ wspierającą ocenę pracowników, rozwój kompetencji i zarządzanie talentami.

Agenda del evento

Podczas webinaru odpowiemy na pytania:

Czym jest ocena okresowa?
Skoro oceny okresowe są dźwignią dla biznesu, dlaczego tak trudno przekonać zarząd do ich wdrożenia?
Kto w organizacji powinien odpowiadać za realizację procesu ocen?
Jak projektować oceny okresowe, aby wspierały cele biznesowe i rozwój pracowników?

Poznasz również 7-etapowy model projektowania ocen okresowych:

Cel biznesowy
Projekt procesu oraz podział ról i odpowiedzialności
Przygotowanie kompetencji i narzędzi
Komunikacja w organizacji
Realizacja procesu
Wyciąganie wniosków i podejmowanie decyzji
Ewaluacja i doskonalenie procesu

Dodatkowo pokażemy:

założenia nowej aplikacji Ocena 360+ stworzonej przez Polsystem,
najważniejsze funkcjonalności wspierające proces ocen i rozwoju pracowników,
jak technologia może odciążyć HR i liderów w realizacji ocen okresowych,
w jaki sposób połączyć ocenę pracownika z planowaniem rozwoju i decyzjami biznesowymi.

Polsystem SI Sp. z o.o., s.k.a.

Polsystem SI to polski producent nowoczesnego oprogramowania i urządzeń do planowania, rejestracji czasu pracy oraz rozwiązań do nadawania i zarządzania uprawnieniami dostępu do wybranych obiektów i pomieszczeń.

Pomagamy świadomie prowadzić biznes, zwiększając skuteczność zarządzania czasem, ludźmi i przestrzenią. Z pasją tworzymy innowacyjne rozwiązania, łącząc doświadczenie z nowoczesnymi technologiami, a zadowolenie i rozwój klientów jest inspiracją naszych działań.

Ver otros eventos de este organizador